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北海市祥瑞汽車銷售有限公司

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企業介紹

  北海市祥瑞汽車銷售有限公司是一家以開展汽車銷售與服務為專項業務的有限責任公司。公司成立于2016年10月17日,注冊資本1160萬元。公司坐落在北海市北部灣東路43-1號,經營場所包括多功能銷售展廳、售后維修車間、停車場等占地面積約6000㎡。
  
  公司是上海汽車集團和華晨汽車集團授權在北海地區代理和銷售上汽榮威、華晨中華、華晨雷諾金杯品牌汽車的唯一經銷商,公司擁有上汽榮威、華晨中華、華晨雷諾金杯品牌標準化4S店,北海市二級汽車維修企業。
  
  公司以客戶需求為導向,根據“經營人性化,管理規范化,作業標準化,服務專業化”的工作要求,為客戶提供覆蓋汽車生命周期的一站式綜合服務。
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榮威4S店
  • 網銷專員(榮威)
  • 1名
  • ¥2500-5000

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    2天前

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北海| 經驗不限 |學歷不限|年齡不限
崗位職責:
1、負責網絡、電話客戶邀約和客戶咨詢服務;
2、負責網絡、電話平臺日常維護,整理公司軟文及來電客戶信息;
3、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求:
1、性別,年齡不限,中專以上學歷,性格開朗,具備良好的觀察能力、溝通能力;
2、能熟練操作電腦及使用辦公軟件;
3、汽車或市場營銷相關專業,有汽車4S店電網銷經驗者優先。
  • 二網經理(榮威)
  • 1名
  • ¥3000-6000

  • 收藏

    2天前

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北海| 經驗不限 |學歷不限|年齡不限
崗位職責:
1、負責二級網點的規劃、開發及維護管理。
2、根據公司下達的經營目標,結合競品及本品牌終端銷量、市占比的分析情況,制定二級網點月度、季度、年度銷售計劃和考核方案,并監督執行。
3、負責二級網點銷售人員的業務培訓,提升品牌忠誠度及銷售服務滿意度,定期召開二級網點會議傳達當月商務政策。
4、負責二級網點市場競品促銷活動信息收集分析、制定二級網點促銷活動方案。
5、負責二級網點展廳展車數量、標準物料布置的管控。
6、負責二級網點市場價格體系的規范及二級網點市場車輛庫存統一調配管控。
7、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求:
1、中專及以上學歷,性別、年齡不限。
2、1年及以上汽車銷售相關工作經驗。
3、熟練操作電腦、辦公軟件、掌握基本統計分析知識。
4、具有良好的判斷和決策能力、組織協調能力、語言表達能力以及團隊管理能力,具有創新意識和開拓精神。
  • 銷售顧問(榮威)
  • 若干名
  • ¥3000-6000

  • 收藏

    2天前

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北海| 經驗不限 |學歷不限|年齡不限
崗位職責:
1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;
2、負責開拓產品的銷售市場,完成各項銷售指標;
3、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求:
1、性別不限、中專及以上學歷。
2、主動性強,工作態度積極,有較強的事業心,勇于面對挑戰。
3、良好的溝通和表達能力、良好的團隊協作精神和客戶服務意識。
4、有銷售經驗或市場營銷、汽車相關專業優先。
中華金杯4S店
  • 市場專員(中華金杯)
  • 1名
  • ¥3000-6000

    (底薪3000+提成)

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    2天前

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北海| 經驗不限 |中專及以上|年齡不限
崗位職責:
1、協助經理組織展開市場運作,與銷售緊密配合,執行相關產品的市場營銷活動計劃,并做出相應的分析與反饋。
2、在市場部經理的指導下,傳達產品終端陳列、展示模式,并給予培訓和指導。
3、負責產品廣告和促銷計劃的執行、跟蹤和反饋及促銷用品使用的執行和監督。
4、了解、分析、反饋市場競爭情況,協調、處理所負責產品的突發事件。
5、協助展開市場調查、區域市場組織、政府事務等所有市場部職能事務的協調、執行和管理。
6、協助監控市場活動的投入產出情況,準備并提供行業市場數據的處理及分析。
7、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求:
1、中專以上學歷,性別、年齡不限。
2、1年及以上市場策劃相關工作經驗。
3、熟練操作電腦、辦公軟件、掌握基本的設計技能。
4、具有市場營銷、市場策劃、商務教育等基本知識;
5、具有較強的市場分析與控制能力、組織協調能力、具有創新意識和開拓精神。
  • 銷售顧問(中華金杯)
  • 若干名
  • ¥3000-6000

  • 收藏

    2天前

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北海| 經驗不限 |學歷不限|年齡不限
崗位職責:
1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;
2、負責開拓產品的銷售市場,完成各項銷售指標;
3、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求:
1、性別、專業、學歷不限。
2、主動性強,工作態度積極,有較強的事業心,勇于面對挑戰。
3、良好的溝通和表達能力、良好的團隊協作精神和客戶服務意識。
4、有銷售經驗或市場營銷相關專業優先。
  • 網銷專員(中華金杯)
  • 1名
  • ¥2500-5000

    (底薪2500+提成)

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    2天前

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北海| 經驗不限 |中專及以上|20-35歲
崗位職責:
1、負責網絡、電話客戶邀約和客戶咨詢服務;
2、負責網絡、電話平臺日常維護,整理公司軟文及來電客戶信息;
3、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求:
1、20-35歲,中專以上學歷,性格開朗,具備良好的觀察能力、溝通能力;
2、能熟練操作計算機;
3、汽車或市場營銷相關專業,有汽車4S店電網銷經驗者優先。
4、接受應屆畢業生。
綜合管理組
  • 財務經理
  • 1名
  • ¥4000-8000

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    2天前

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北海| 3-5年 |本科及以上|年齡不限
崗位職責:
1、全面負責財務部的日常管理工作。
2、負責制定財務目標、政策及操作程序,建立和健全財務系統的組織結構;建立和完善符合公司實際情況的財務核算體系和財務監控體系,優化財務流程,規范業務操作,完善內控制度。
3、負責財務預算和決算工作,審核編制財務報告,提交財務分析和管理工作報告。
4、參與公司重要經營事項的分析和決策,為企業的生產經營、業務發展等事項提供財務方面的分析和決策依據。
5、負責跟蹤分析各種財務關鍵指標,揭示潛在的財務和經營問題;根據實際經營狀況,制定有效的融資策略及計劃。
6、負責公司與工商、稅務、銀行等相關部門的接洽協調及外聯工作,維護公司利益;
7、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求:
1、財務、會計、金融等專業本科及以上學歷,性別、年齡不限。
2、具有五年以上相關工作崗位經驗,具備良好的財務管理意識。
3、熟知會計制度、財務政策和相關稅務法規,具備良好的財務管理經驗及敏銳的洞察力。
4、具有良好的溝通協調能力、團隊合作精神和嚴謹的工作作風。
5、熟練使用Office辦公軟件及財務軟件。
售后服務組
  • 售后經理
  • 1名
  • ¥5000-10000

    (底薪5000+提成)

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    2天前

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北海| 3-5年 |大專及以上|年齡不限
崗位職責:
1、負責售后服務部門總體管理及5S管理工作。
2、根據廠家及公司下達經營指標,制定年度售后服務部門戰略、績效目標及工作計劃。
3、制定和改進售后服務部門內部管理制度、業務流程等相關規定,監督、落實售后服務流程和服務、維修管理的標準化。
4、依據售后服務部門分解的績效目標,跟蹤、及時調整、考核績效,建立激勵機制,確保各售后服務團隊達成績效考核。
5、負責制定售后員工培訓計劃、人事規劃,提高員工服務、維修技能、工作效率。
6、負責把握區域范圍內的市場動態和競爭對手的服務舉措,組織各類售后服務活動。
7、開發、維護重點客戶,培養忠誠客戶,降低客戶流失率,提升客戶服務滿意度。
8、負責售后服務部與各部門之間的協調工作,加強協作關系。
9、管理售后服務區域的工作環境及設備,確保良好運轉。
10、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求:
1、大專以上學歷,汽車及相關專業。
2、熟悉4S店售后業務和運營管理,三年以上汽車行業同等相關職位工作經驗。
3、具有基本的汽車方面的專業知識及相關知識(包括財務、保險、客戶管理等),了解汽車維修與服務市場。
4、具有較強的績效管理、激勵和培養團隊能力,敏銳的市場意識,良好的判斷和決策能力;具有較強的領導、協調、監督和指導能力;具有良好的服務意識和工作激情。
5、熟練操作計算機和使用office等辦公軟件。

基本信息

團隊 51-100人

性質 民營

行業 汽車銷售

企業地址

北海 · 海城區 · 北海市北部灣東路43-1號

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聯系方式

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